当代生活报记者调查南宁家政市场发现——

不少雇主按“颜值”选保姆

一家政公司相关负责人表示，找家政人员不能光看长相，会干活更实在

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核心提示

      近日，南京一家政公司在招保姆时，除了询问经验、学历、家庭背景外，还要为保姆的颜值打分、分类，并拍照上传到客户端，方便客户筛选。皮肤白皙、长相端庄、看着年轻的“高颜值”阿姨最受欢迎，上线两三天就被雇主订了。很多网友惊呼“做保姆还要看颜值，也是醉了”。那么，南宁家政市场是否存在这样的情况呢？为此，记者进行了走访。

雇主选保姆

20人中

近7成人看“眼缘”

      记者随机采访了20名南宁市民，近7成人表示，选保姆时还是会注重长相，尤其是选育婴员或月嫂，有的市民还要看生肖和生辰八字。不过也有人表示，专业性也不可忽视；毕竟是干活，还是喜欢吃苦耐劳的人。

      自从休完产假开始上班，黄女士就请了一位长期带小孩的阿姨。她说，首先看重的还是专业，其次性格要好，第三才是眼缘，“因为每天和阿姨朝夕相处，还是要看着舒服；其次就是带孩子过程中，孩子会受阿姨的影响，不仅相貌会影响，行为举止和性格也会影响”。准备找育婴员的杨女士也说：“我听别人说，小孩子谁带久了就会像谁，在长相这方面还是有要求的。我希望带孩子的阿姨要细心、讲卫生，此外普通话讲得一定要好。”

      在事业单位上班的黄先生对于找保姆看长相这一条，也是认同的。“如果我找保姆的话，还是会看长相的，要看起来善良，面相不凶，看着顺眼。”他说，不管在哪个行业，长得好看还是有优势的。

      “我觉得这得看工种，要是照顾小孩的保姆，还是要长相好看一些的，不然连小孩都不愿意亲近她；如果是照顾老人或做保洁之类的，对长相要求就没那么高。毕竟老人难照料，比起看脸，还是工作经验丰富更重要。”家里曾经请过保姆的吕女士接受采访时说道。

保姆吐苦水

不少雇主

按“颜值”索人

      那么，家政人员有没有因为长相被雇主挑三拣四呢？记者随机采访了10名家政人员，有8人说自己曾被雇主按“颜”索人。周女士3年前从老家来到南宁做护工，她说：“老爷子80岁，患了中风。儿女工作太忙，所以请我来照顾。之前换了有20个看护的，都不满意。我的第一个雇主就是他们，我一直做到现在。”当被问及自己是怎么打动雇主时，她说：“如果我矮小、瘦弱，人家肯定就不会选我。雇主是看我样子诚实，长得壮实，我也是凭自己的良心做事。”今年40多岁的张女士从2008年开始做家政，见到她时，她化了妆，在一群阿姨中很出挑。“现在有些雇主都要求长相，最起码看得过去。”她笑着说，其实自己也能理解雇主的心态，毕竟爱美之心人皆有之。凌女士今年43岁，通过正规培训成为一名保姆，是家政中心给她介绍的雇主。她说：“雇主喜欢年龄在35岁-50岁之间的保姆，身体要健康，体质要好；还要有丰富的经验；心态要好，特别是对宝宝要有耐心。另外，形象要好，要五官端正，发型正常，衣着整齐。”

      李女士告诉记者，自己做保姆已有8年，带过小孩，照顾过老人，“长得好看是一个方面，重要的还是要做事踏实和勤快，毕竟请阿姨就是做事的，外在相貌只是一部分”。